PostHeaderIcon Задачи, которые Вам надо решить

Построение дистрибуции, приносящей прибыль
Построение продаж в новой для Вас рыночной нише
Оценка потенциального рынка сбыта Вашей продукции
Создание прибыльного филиала компании
Организация системы управления торговым персоналом фирмы
Построение взаимовыгодных партнерских отношений
Как добиться того, чтобы продавали именно Ваш товар или услугу?
Как добиться того, что бы Ваш товар покупали?
Управление продажами своей продукции в торговой точке
Подбор в компанию хороших специалистов по продажам
Эффективное вложение средств в продвижение товара или услуги

PostHeaderIcon Наши услуги

Система непрямых продаж
Система прямых продаж
Аудит территории
Мерчандайзинг
Сервис POS-материалов
Аутсорсинг персонала
Кадровый рекрутинг
Система мотивации персонала
Бизнес-тренинги
BTL услуги


PostHeaderIcon Система мотивации персонала

Система мотивации персонала.

Мотивационные программы в торговом маркетинге могут быть направлены на мотивацию торгового отдела Вашей фирмы, на мотивацию торгового отдела компании Вашего партнера или персонал непосредственно торговых точек, а так же на конечных потребителей.
Разработка системы мотивации персонала, внедрение мотивационных программ и их проведение для всех этих категорий  проведет для Вас наша фирма.
С помощью этих мотивационных программ Вы построите хорошие отношения с Вашими партнерами, с торговыми точками и добьетесь решений других маркетинговых решений. Вы решите  серьезные крупномасштабные задачи, такие как стимулирование продаж (программы для дилеров, агентов, отделов продаж), повышение лояльности клиентов,  мотивация и сплочение персонала, поддержание отношений с партнерами, повышение имиджа компании на рынке.


ВСЕ ЭТИ МОТИВАЦИОННЫЕ ПРОГРАММЫ ИМЕЮТ ОДНУ ЦЕЛЬ ----УВЕЛИЧЕНИЕ ВАШИХ ПРОДАЖ.

Система мотивации персонала внутри фирмы— важный инструмент в управлении персоналом компании. С его помощью можно достичь не только улучшения различных экономических показателей в бизнесе, но и развить внутренние коммуникации в компании, укрепить корпоративную культуру, повысить уровень ответственности сотрудников. Еще два-три года назад материальная мотивация (зарплата, премии, бонусы) играла решающую роль для специалиста при выборе места работы. Сейчас же специалистов интересует в немалой степени  наличие в компании системы нематериального поощрения.
Система мотивации персонала Вашего партнера может быть направлена как на торговый персонал фирмы партнера, так и на руководителей и владельцев фирмы.
Все зависит от результата, которого Вы хотите достигнуть и на каком этапе присутствия на рынке находится ваша фирма. Наибольший эффект в продажах достигается совмещения мотивации персонала торгового отдела  и мотивации персонала торговой точки.
Мотивационную  программу персонала торговой точки так же можно разделить на два направления---это владельцы торговых точек и персонал, который непосредственно общается конечным потребителем. Есть свои особенности. Если продавцам может быть более интересен мгновенный приз, так как обычно они работают посменно, то владельцам интересна более продолжительная во времени акция. И вместе с тем, все может быть по другому. В любом случае, цели и методы проведения акций разрабатываются нашей компанией четко под определенный продукт и под определенные сегменты рынка.

ВЫ СТАВИТЕ НАМ ЦЕЛЬ  --  МЫ  ЕЁ РЕШАЕМ.

Какие преимущества Вы получаете:
•    Вы получаете готовые решения Ваших задач, разработанные профессиональными специалистами
•    Вы не отвлекаете свой персонал на выполнение задач по данному проекту
•    Вы обеспечиваете долгосрочные и взаимовыгодные отношения с Вашими торговыми партнерами и торговыми точками
•    Вы улучшаете узнаваемость своего товара, увеличиваете продажи и лояльность к Вашей торговой марке
•    Усиливаете мотивацию к достижению результатов  внутри своей компании и внутри компании Вашего партнера

Как  мы это делаем? Очень просто:
1.    Мы получаем от Вас задание
2.    Мы изучаем ситуацию и согласовываем с Вами вариант решения задания
3.    Мы задействуем свои ресурсы.
4.    Вы получаете именно тот результат, который Вам необходим.

Стоимость наших услуг  напрямую зависит  только от сложности Вашего задания и от результатов, которых  Вы хотите добиться
Длительность полной организации комплекса услуг от постановки задания нашим клиентом, до получения результатов составляет от одной  недели до двух месяцев и зависит от сложности проекта.




 
Спасибо Вам, за добавление ссылки на эту статью в: